中国女排演义（一〇八）

2016-10-14 23:17| 发布者: 远航一号| 查看: 786| 评论: 1|原作者: 山风

摘要: 郎平，上一次没有，这一次依然没有一上任就急于进行大换血，那怕是在中国女排的低谷区接手时她也没有立即进行对队伍做全新的搭建，这是郎平的自信，也来自郎平对队伍人性化的管理。但是，郎平就必须面对这样的现实，迎接这样的挑战。

一百零八、经受磨砺
大奖赛归来不久，中国队踏上了亚洲女排锦标赛的征程。这届比赛是在泰国呵叻举办，四年前中国队意外的在亚锦赛的决赛中输给了泰国队，丢失了亚洲冠军，直接导致了时任主教练蔡斌的下岗。两年前，中国队在亚锦赛中重新夺回了冠军的称号，确保了过渡教练俞觉敏得以从容的走完自己的执教之路。这一次，刚在大奖赛上取得突出的成绩的中国队会如何表现呢，在比赛结束前是任谁也是没有想到的。
由于亚锦赛的赛制上只允许有12名队员参赛，赛会期间不得更换队员名单，这次中国队的阵容基本上还是大奖赛的原班人马，只是把副攻刘聪聪和自由人陈展留到了国内。
因此，这也是一支以老队员为主的阵容了。
然而，比赛打的却是出人意料的糟糕。
打这种级别的比赛，中国队小组赛的成绩就不用看了。中国队是以三个3：0战胜了伊朗、印度和菲律宾。复赛成绩也不用猜了，中国队又是以三个3：0，分别战胜了韩国、中华台北队，因为伊朗队在小组已经输过了，带着负分上来的，双方不再打了。
由于复赛阶段打韩国队打的太顺利了，反而多少会让队伍中滋生一些很不应该有，也很可怕的轻敌思想。
接下来按赛程有一轮很关键的淘汰赛，打输了就直接淘汰出前四名，但是中国队实力在亚洲范围内太强大了，所以，不必担心比赛结果。中国队果然是轻轻松松的又是以一个3：0战胜了越南队，顺利进到了半决赛。
而本来也不会，更是不应该出岔子的半决赛，却偏偏就在这最关键的时刻出了妖娥子。中国队是以2：3输给了泰国队，五局比分是：25：19；19：25；22：25；25：21；14：16。中国队是在扳平了第四局，却输掉了第五局，这只能说明那时队员的心态崩溃了。
接下来的比赛更让人大跌眼镜，在三、四名的决赛中，中国队再次宣告失利。对手是在小组赛中我们轻松的以3：0战胜过的韩国队，而这次输的比分是2：3 五局分数分别是：25：13；25：17；21：25；23：25；11：15。这一次，我们是先赢两局后连输三局。这说明此时的队员不仅是心态出了问题，技术水平也出了问题了，对付不了以世界最强主攻手金延璟领衔的韩国队。
这两场意外的输球反应出的问题是：这支高大化的队伍仍然没有找到解决好应对快速打法队伍的方法，没有足够的韧性来应对战术细腻的球队。之前在大奖赛中，中国队脆败给巴西队，当然有战略性放弃的因素，但是，郎平之所以选择这种战略，还是因为她清楚的明白当前的中国队即使全力以赴，也不可能应对了巴西的速度与全面，所以，没必要在这样的比赛中伤害队员的自信心。但是，亚洲这两支队伍，无论从速度还是从全面来看，都远没有达到巴西队的水平，和她们打比赛，中国队本不应该输球的。
比赛过程中，有这样一个镜头，郎平在对韩国队的比赛的后两局换下了朱婷，由王一梅上场。郎平事后解释说是朱婷的体力出现了极限，不能让她硬拼了，要保护年轻队员的说法非常重要。不仅要从体力上加以保护，也要从心理上加以保护，尽量不要让年轻队员早早的背上对某支球队的心理阴影也是郎平非常细心之处。这两场意外的输球也反应出另一个问题：郎平并没有能力完全驾驭得了目前以这个班底为主的国家队。请注意，这么说，并不等于说老队员就不好管理。主要是因为老队员经验比较丰富，会产生一些固化的思维，而这种思维不一定能跟的上新教练的意识。包括对新教练的训练理念的理解，在场上对教练布置的战术体系的自觉贯彻执行，还包括和新队员之间的配合等方面，有些老队员确实难于跨过这道坎。当然，不可否认的还有：有人的地方就会有江湖，新教练和老队员之间总还是会有一些说不清、道不明的磕磕绊绊，总之是相互间的匹配度不够。
说到这个现象，就能明白为什么不少的教练员上任以后要重新搭建属于自己的队伍。
当年，袁伟民就是这样做的。前一任的班底，他只留下了齐丽霞，而论岁数，齐和袁一期的铁杆主力：曹慧英、陈招娣、杨希，孙晋芳、张蓉芳都是一个年龄段的，论水平和知名度，当时齐是遥遥领先这些日后的世界级大明星的。于是，留用齐是事出有因，顺理成章的事。总之，袁伟民是带领他的队伍创造了三连冠的伟业。
后来，陈忠和也是这么做的，前任的首发阵容他也只留了一个吴咏梅。而吴背飞也是由于当时从技术层面最为成熟，从人际关系和赵大美女及陈本来定为队伍进攻核心的白云都同出八一。结果，陈忠和带领他的队伍也取得了两连冠的奇迹。
胡进的经历也很有意思，他第一次执掌中国女排教鞭的时候是对队伍做了一次比较大的调整，前任队伍中铁打的首发只留下了还不是核心的李月明、另一名勉强算是首发的还有一位巫丹。结果，胡进第一次的执教水平是高开低走，在世界大赛中拿过两铜一银总共三枚奖牌，也算说的过去。第二次执教的时候，他虽然保留了多名前任留下的老队员，成绩反而还不如他第一次执教的水平了。
类似的情况还出现过在李耀先、蔡斌、王宝泉、俞觉敏执教时期上，他们上任后都没有对之前的首发阵容进行大规模的更换。这其中也只有俞的成绩算是马马虎虎，这还和俞导是救火队员，大家本来就没有对他的成绩抱有太大的期望有关，这是不是也能说明一些情况呢？有人说，栗晓峰指导不是换人很彻底吗，结果也是一败涂地啊。这个话题其实在前边我们讨论过，太复杂了。反正我们只做为一个问题提出来，大家各自分析吧。
郎平，上一次没有，这一次依然没有一上任就急于进行大换血，那怕是在中国女排的低谷区接手时她也没有立即进行对队伍做全新的搭建，这是郎平的自信，也来自郎平对队伍人性化的管理。但是，郎平就必须面对这样的现实，迎接这样的挑战。